Как сообщает prm.ru, 27 работодателям Перми, Чусового и Лысьвы выделено более 4 млн. рублей на организацию опережающего обучения 692 работников, которым необходимо повысить квалификацию, изменить профессию, специальность в связи с невостребованностью их специальности.

Обучение продлится от 2 недель до 3 месяцев. Все прошедшие переобучение сохранят рабочие места, получат допуск к новым видам работ или же к совмещению смежных профессий.

Опережающее обучение работников предприятий проходит в рамках программы по снижению напряженности на региональном рынке труда.

Среди приступивших к переобучению 115 работников Лысьвенского металлургического завода.

Динамика цен на жилье в Лысьве

Самые популярные чиновники-блогеры