Кстати о работе профсоюза.
Хоть кто то вступился за работников, работающих сейчас в такую жару?
А ведь есть такой СанПиН 2.2.4.54896, где определено рабочее время при жаркой погоде.
Бедные женщины на ЛМЗ (эмаль, штамповка) и чулочке, там такая жара, а работают в полную смену.
Тунёв, Радионов, ау! Может пора уже соблюсти законодательство РФ??!! | |
сейчас сформулировать вопрос по другому.
Бесправные трудящиеся имеют возможность обратится в свою профсоюзную организацию и требовать от них исполнения своих поручений.
Так ведь хотел написать, lekter?
молодец ведь! | |
Самое интересное, мы понимает что делать никто ничего не будет. Грамотные люди или просто работяги будут сидеть ровно на по..е, падать в обмороки и т.д.
И только злобные стебатели на Лысьвенском форуме будут обмениваться остроумными, как им кажется, замечаниями и предложениями. Прискорбно все это. | |
Да, согласен. Прискорбно...
Скорее всего смысл слов только по разному читаем.
На самом деле пока головой думать не будут, никто не защитит.
Как и писал, что профсоюз всего лишь инструмент.
Сам по себе ни плохой ни хороший.
Сравнивая с топором. Вот нафиг он в квартире? Горожанину в мегаполисе не нужен.
Крестьянин в лесу из дома не выходит без топора.
Для одного необходимость, а другому железка в шкафу, которую в руки то не брал и не знает зачем нужна то. Да и состояние инструмента пофиг.
Итак, мы говорим о чем? | |
Итак, мы говорим о чем?
Не просто платить взносы за "хранение топора в шкафу", а объединяться, наконец-то заняться изучением своих прав по ТК, по различным законодательным актам и использовать "топор" по прямому назначению, т.е. наводить порядок.
Организованной группой легче добиваться результата. Как говорится, один в поле не воин... а пучок прутьев не переломить%) | Красная Шапочка 03.08.2016 17:13 |
Не надо изучать права по ТК, для этого уже есть обученные люди.
Нужно просто привлечь их к работе и всё.
Если изучать всё самому, какой смысл тогда вообще в специалистах.
Да и изучалки не хватит, перегорит. | |
| Я же не говорю, что досконально, но основы знать не мешает. Иначе , как вы узнаете, что ваши права нарушаются?%) | Красная Шапочка 05.08.2016 09:34 |
| п.41 Знаете, тут даже не все от профсоюза зависит. У нас и без него в жару руководитель отреагировал на соблюдение норм Санпина, отрегулировав продолжительность смены и соблюдение питьевого режима. Вот так... | |
| п.48 это где, можно точнее? | |
чаще всего требования СанПиНа применяют небольшие предприятия, где и профсоюза то нет и деньги платят
п.46 я пытаюсь донести до Вас, что топор (профсоюз) это простой инструмент. Как минимум надо знать для чего служит, как им пользоваться. Инструкцию читали? Рекомендовал же предварительно изучить. Потом в руки брать и применять.
lekter так и норовит тему перевести в тупиковое русло. | |
